第五十七章 人力资源市场_势不可挡
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第五十七章 人力资源市场

  心书回家过年让家庭气氛很高涨,但年后很快就去了省城,她希望能尽快找到一份适当的工作

  虽然曾做过人事主管,但她的面试过程并不理想,年初用人单位多相同的找工作的人也多,刚从外地回来的她对成都的人力资源还不太了解,所以在很长一段时间里她都处于无业状态。

  这天又是星期六,有一场大型的招聘会,心书一起床心里就有种怪怪的感觉,但说不出是好还是坏,她像往常一样早早地来到人力市场挨个挨个将招聘单位浏览了一遍。

  丁叶秋因分管技术服务部,今天他和莱远公司四川生产部负责人一起来到人力市场为西南地区招聘一名技术服务工程师,也许是工作性质和行业特殊的原故吧,他们的展位前前来问津的人并不多。

  心书在先前浏览时记下的比较有意向的单位展位前转来转去,但有些负责招聘的人员还未到,这使得心书有些着急,她从233号展位再次转到177号展位,并递上一份简历。

  对面的招聘专员看了看心书,又看了看简历,招起左手递给心书一份xx分司应聘记录,道:“先在这上面登记,然后我们再谈谈。”

  心书点点头接过表,迅速填好还给对面那位招聘专员。

  “你是刚从广州回四川的吗?”一般的招聘专员开头都不会这么问,显然这位眼镜师兄不是很专业。

  “年前回的”

  “以前负责人事部门的哪些工作?在人事这方面你有多久的经验?”他并没认真看心书递给他的简历,这是许多招聘专员的一个特点。

  “招聘,入职,离职,员工关系等一系列人事方面的工作我都有接触过,虽然不是本专业出身但我喜欢人事这项工作。”

  “你之前所在的企业主要做什么产品?有员工多少人?”

  “是一家生产企业,主要做塑胶产品,从上至下总共有员工接近两千。”心书思索了下回答“人事关系复杂吗?你们的工作量大不大?”招聘专员喜剧性地摇了摇头。

  “除了几十位高屋领导外全部都是些农民工,有时工作开展得也不太顺,但总体来说内部关系还可以,没出现过打架斗殴,集体罢工之类的情况。以前我们部门有三个人,分工很明确,虽然量大但也并不混乱。”在自荐书上心书并没写自己曾做过人事主管,在曾担任职位一栏里她填着人事助理。

  “哦,这样吧,我给你一张名片,下午两点你到我们公司具体来谈谈。因为这存在两者的选择,我们的生产环境不太好,你先来看看,我们再谈其他的。”说着递给心书一张名片“人事部刘经理,呵呵,好吧,我下午两点准时到。”

  “好,如果找不到给我电话。”

  “那谢谢刘经理,下午见。”心书收起名片,道着谢走了这位人事部经理很干脆,心书心里怪怪的感觉不再那么强烈了,也许那就是找到工作的预感吧,反正她也说不清是什么。

  心书又在233号展位递上自己的简历,她总不能收了一张名片就开溜吧,如果下午双方没谈成今天不又无希望了吗。233号的招聘专员问题很多,从一些小问题一直问到其他部门,心书庆幸没写人事主管,要不然这会儿己问到总经办了。

  她离开233号展位时己11点,以心书这些天在人才市场转哒的经验,11点半左右那些招聘专员们就会陆续离开,她必须充分利用这半小时再送两份简历出去。

  心书送出今天的第五份简历后看了看表,快12点了,但265号展位前仍排着好几位男士,他们认真地听着丁叶秋的介绍,心书站在出口处向那边望了望,“什么公司,那么吸引人?个个西装领带的,是卖保险的吧,算了走了,下午还有面试。”

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